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■関連コラムと意識調査に関するご案内

柔軟な働き方が広がる中で、「仕事」と「生活」を切り離さずに調和させる「ワークライフインテグレーション」という考え方が注目を集めています。
本記事では、ワークライフインテグレーションを進めることのメリットやポイントについて、企業事例を交え詳しくご紹介します。

▼記事はこちらから（弊社運営メディア【アドバンテッジJOURNAL】へ遷移します）
https://www.armg.jp/journal/410-2/

この度、企業様の育児と仕事の両立支援施策の実態及び改善点に関する意識調査を実施しております。
ご回答のご協力のほど、どうぞよろしくお願いいたします。
https://forms.office.com/r/s4u914rLWS

┏━【関連サービス】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓
▼休業・休職者管理システム『アドバンテッジハーモニー』
　改正・育児介護休業法で複雑になった休業者管理を効率的に管理。
https://www.armg.jp/business/advantage-harmony/

▼オンライン復職支援サービス『eRework（イーリワーク）』
　時間、場所にとらわれることなく、職場復帰に向けた準備が可能。
https://www.armg.jp/business/e-rework/

▼「Career&Baby(キャリア＆ベビー)」
　妊娠期から育休期、職場復帰後の両立期の一連の時期に渡り仕事との両立をサポート。
https://www.armg.jp/business/careerandbaby/

▼「Career&Kaigo(キャリア＆カイゴ)」
　従業員の状況に合わせた仕事と介護の両立をサポート。
https://www.armg.jp/business/careerandkaigo/

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企業の健康経営に寄与する優れたサービスであると高く評価されました。
「ADVANTAGE HARMONY」　第8回HRテクノロジー大賞「健康経営特別賞」を受賞
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◆企業サイト
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⇒カテゴリー:【両立支援】

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